Kompetencie

• • • Zriaďovacia listina, štatút školy

    • Zriaďovacia listina                                   Zriadovacia_listina.pdf (136 kB)
      
      Dodatok k zriaďovacej listine                 Zriadovacia_listina_dodatok_1.pdf (117 kB)
      
      Dodatok č. 2 k zriaďovacej listine           Zriadovacia_listina_dodatok_2.pdf (118 kB)
      
      Dodatok č. 3 k zriaďovacej listine           Zriadovacia_listina_dodatok_3.pdf (102 kB)
      
      Dodatok č. 4 k zriaďovacej listine           Zriadovacia_listina_dodatok_4.pdf (102 kB)

      Dodatok č. 6 k zriaďovacej listine           Zriadovacia_listina_dodatok_6.pdf (2099 kB)

       

      ŠTATÚT ŠKOLY

      I. ČASŤ

      Úvodné ustanovenie

      Základná škola na Ul. Dr. V. Clementisa v Rimavskej Sobote (ďalej len “škola“) je orgánom štátnej správy na úseku základného školstva v Rimavskej Sobote. Je samostatnou rozpočtovou organizáciou na úseku základného školstva na základe zriaďovacej listiny, ktorú vydal Okresný úrad v Rimavskej Sobote, v zmysle zákona č.596/2003 Z. z. o štátnej správe v školstve a školskej samospráve a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Zriaďovacia listina bola vydaná dňa 1. 4. 2002 podľa ustanovenia 1 ods.1 zákona číslo 171/1990 Zb., ktorým sa mení a dopĺňa zákon číslo 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov.

      Základná škola na základe tejto zriaďovacej listiny vystupuje vo svojom mene a má zodpovednosť vyplývajúcu z týchto vzťahov, v zmysle , ods.1 zákona číslo 171/1990 Zb. v znení neskorších úprav, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov.

      Škole bolo pridelené identifikačné číslo organizácie 378 317 21

      II. ČASŤ

      Úlohy a poslanie základnej školy

      Základná škola poskytuje základné vzdelanie v územnom obvode zriaďovateľa. Zabezpečuje rozumovú výchovu v zmysle vedeckého poznania a v súlade so zásadami vlastenectva, humanity, demokracie a poskytuje mravnú, estetickú, pracovnú, zdravotnú, telesnú výchovu a ekologickú výchovu žiakov, umožňuje aj náboženskú výchovu.

      Úlohy základnej školy v oblasti ekonomického a materiálno-technického zabezpečenia

      Základná škola v oblasti ekonomického a materiálno - technického zabezpečenia najmä:

      • vytvára jednotlivým úsekom a zamestnancom školy potrebné materiálne podmienky, 
      • zabezpečuje starostlivosť o existujúci fond budov a školských zariadení vo svojej pôsobnosti a stará sa o ich hospodárne a účelné využitie,
      • po konzultácii so zriaďovateľom zabezpečuje využitie investičných prostriedkov školy, 
      • zostavuje rozpočet školy, sleduje dodržiavanie rozpočtovej skladby a čerpania finančných prostriedkov, 
      • jednotlivým úsekom školy prideľuje v rámci svojho rozpočtu prostriedky na ich prevádzku, 
      • zabezpečuje organizáciu, prevádzku a ekonomiku hospodárskej činnosti zariadenia školského stravovania.

      Rozpočet školy, na základe jej požiadaviek, vyčleňuje zriaďovateľ školy zo svojho rozpočtu. Škola svoju hospodársku činnosť zabezpečuje v rozsahu, ktorý je nevyhnutný pre zabezpečenie jej úloh. Hospodárenie školy sa vykonáva podľa schváleného rozpočtu a je pravidelne kontrolované zriaďovateľom školy.

      Úlohy základnej školy v oblasti školského stravovania a sociálnej starostlivosti

      Základná škola v oblasti školského stravovania a sociálnej starostlivosti najmä: 

      • zabezpečuje stravovanie žiakov a zamestnancov školy v stravovacom zariadení vo svojej pôsobnosti, 
      • dbá o zabezpečenie sociálnej starostlivosti o zamestnancov v zmysle Zákonníka práce ustanovení kolektívnej zmluvy. 

      Úlohy základnej školy v pracovno-právnej a mzdovej oblasti

      Základná škola v pracovno-právnej a mzdovej oblasti najmä: 

      • spracováva agendu školy súvisiacu s menovaním zástupcov riaditeľa školy a ostatných vedúcich zamestnancov, 
      • plní úlohy organizácie vyplývajúce z pracovno-právneho vzťahu voči svojim zamestnancom, 
      • vykonáva administratívno - technické práce na mzdovom a pracovno-právnom úseku v rozsahu poverenia zriaďovateľom na základe práv stanovených zriaďovacou listinou a Organizačným poriadkom školy, 
      • poskytuje právne služby zamestnancom školy. 

      Úlohy základnej školy v oblasti informačnej činnosti

      Základná škola v informačnej oblasti najmä: 

      • zabezpečuje zhromažďovanie informácií, spracováva a uskutočňuje prenos informácií, podľa rozhodnutia ministerstva školstva uchováva a spracováva informácie v rámci Jednotného informačného systému na určenom území, 
      • pravidelne informuje verejnosť, radu školy, radu rodičov a podľa potreby aj územnú školskú radu o stave a problémoch školy. 

      III. ČASŤ

      Spolupráca základnej školy s inými orgánmi a organizáciami

      Základná škola, v súlade so zákonom č. 596 / 2003 Z. z. o štátnej správe v školstve a školskej samospráve a o zmene a doplnení niektorých zákonov, ostatnými platnými zákonmi a ďalšími všeobecne záväznými právnymi predpismi, spolupracuje s ostatnými orgánmi a organizáciami v otázkach patriacich do jej pôsobnosti.

      Základná škola predkladá rade školy na vyjadrenie najmä:

      • informácie o pedagogicko-organizačnom a materiálnom zabezpečení výchovno - vzdelávacieho procesu, 
      • správu o výchovno-vzdelávacích výsledkoch školy, 
      • návrh rozpočtu, 
      • správu o výsledkoch hospodárenia školy, 
      • návrhy na menovanie a odvolanie zástupcov riaditeľa školy. 

      IV. ČASŤ

      Riadenie školy a jej organizácia

      Riaditeľ školy

      Na čele školy je riaditeľ, ktorého menuje a odvoláva zriaďovateľ, na návrh rady školy.

      Riaditeľ školy v zmysle zákona č.553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov menuje zástupcov riaditeľa, vedúcu školskej jedálne, vedúcu hospodárskeho úseku a vedúcu vychovávateľku školského klubu detí. Riaditeľ školy odvoláva vedúcich zamestnancov zmysle ustanovení zákona č. 311/2001. Z. z Zákonník práce (§ 252 ZP). Vykonáva rozdelenie úväzkov pedagogickým zamestnancom školy s prihliadnutím na ich odbornú kvalifikáciu, prideľuje triednictvo, stanovuje pracovnú náplň administratívnym a nepedagogickým zamestnancom školy. Náplň práce riaditeľa školy podrobnejšie stanovuje Organizačný poriadok.

      Riaditeľa školy zastupuje v jeho neprítomnosti pedagogický zástupca v rozsahu stanovenom Organizačným poriadkom.

      Poradné orgány riaditeľa školy

      Riaditeľ školy môže na zabezpečenie koordinácie činnosti v jednotlivých otázkach pôsobnosti školy zriadiť poradné orgány, vydať pre nich organizačné pokyny a navrhnúť spôsob vymenovania ich členov. Poradnými orgánmi riaditeľa školy sú:

      • Gremiálna rada riaditeľa školy- je zložená z vedúcich zamestnancov školy. Schádza sa podľa plánu porád, ktorý tvorí súčasť ročného plánu práce školy. Gremiálnu radu zvoláva riaditeľ školy. Podľa potreby je na ňu prizývaný zástupca rady školy. 
      • Kolégium riaditeľa školy - Je zložené z vedúcich zamestnancov školy, vedúcich MZ a PK, predsedu ZO OZ, predsedu rady školy, výchovného poradcu a koordinátorov projektov. 
      • Rodičovská rada školy- Je iniciatívnym orgánom rodičov školy a je zložená zo zástupcov rodičov žiakov za jednotlivé triedy všetkých ročníkov školy. Schádza sa pravidelne štvrťročne a podľa potreby. 
      • Pedagogická rada školy - Je zložená zo všetkých pedagogických zamestnancov školy. Schádza sa štvrťročne na pracovnej porade, ktorú zvoláva riaditeľ školy. 
      • Rada školy 
      • Zamestnanci školy - V škole pracujú učitelia, vychovávatelia, administratívni zamestnanci, nepedagogickí zamestnanci a externí zamestnanci. Rozsah ich povinností, vymedzenie ich práv a zodpovednosti stanovuje vnútorný pracovný poriadok školy, ktorý vydáva po predchádzajúcom súhlase odborovej organizácie na pracovisku riaditeľ školy v súlade so Zákonníkom práce.

      Pracovno - právne vzťahy zamestnancov školy sa radia všeobecne platnými a záväznými právnymi predpismi. Mzdové podmienky na základe priznanej kvalifikácie a platných mzdových predpisov stanovuje riaditeľ školy vo vnútornom mzdovom predpise.

      V. ČASŤ

      Účinnosť

      Tento štatút nadobúda účinnosť od 22.1. 2020.

                                                                                                                                           Mgr. Peter Černý

                                                                                                                                               riaditeľ školy